第56章 以人为本(2/2)
所需要的,他们也找不到合适的工作,只能街头摆摊。
张晨只是个重生者,并不是救世主。他非常清楚,在这种大势面前,每个人能做到独善其身已经不容易,更遑论兼济天下。他所能做到的,也只是让自己尽快变得更强,让自己身边的人过得更好罢了。
看到父母精气神的变化,也让张晨为之振奋。他用三个晚上的时间,凭借自己的回忆。搞出了一部“小肥羊管理细则”交给苏文锦。
这部管理细则中,首先明确了小肥羊的经营理念:以“人”为本和服务大于一切。
现在小肥羊还刚刚起步,在这个阶段将经营的根本理念确定下来是非常容易的,成本也是最低的。否则一旦发展起来了,再发现问题,想要修正,就要付出极大的代价。
张晨的想法,是从招人开始,就通过这份管理细则,给所招来的员工洗脑,同时,从利润中拿出固定的比例,作为员工激励计划的基金,让员工具有向上爬的动力。【7e小说网:m.7exs.com】